1. 专业技能：选择专业性强的服务商，如精通机场服务流程,了解行李管理或货物运输的人员。

2. 经验和资历：考虑有相关工作经历或专业技能的人员,或者具备相关证书。

3. 公司福利：了解公司福利，如健康保险、福利包和培训机会,以决定是否选择该公司的服务商。

4. 公司文化：了解公司的文化背景，考虑是否欢迎新员工,以及是否有严格的管理要求。

5. 公司规模和人员结构：根据公司规模和人员复杂度,选择适合的团队成员。

6. 地理位置：考虑是否经常通勤,地理位置是否方便。

7. 团队合作：选择团队合作良好的服务商,有助于团队协作。

8. 服务态度：确保服务商具备良好的服务态度,能够与客户建立良好关系。

9. 公司声誉和市场定位：考虑在特定城市或行业中的声誉或市场优势。

10. 公司内部政策：了解公司招聘政策,如是否有明确的培训要求或晋升机会。

11. 培训体系和晋升机会：考虑是否有丰富的培训资源和晋升通道。

综合以上因素，选择机场服务商时，需权衡经验和环境，了解公司的整体情况,以找到最适合自己的选择。